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| 塾に向けてのお役立ち情報をいろいろなテーマでお届けする「特集」シリーズです | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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1/31更新 |
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| 特集企画 春の生徒募集特集 その2『保護者の口コミを広げよう』 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
募集真っ盛りのこの時期、チラシや看板以上に物を言うのはなんといっても保護者の『口コミ』ではないでしょうか。同じ募集チラシでも保護者の間でいい噂の塾なら目を通してもらえますが、悪い噂の塾のチラシは目も通されずに畳まれてしまう、なんてことになるかもしれません。 |
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■ 募集戦略1: 塾生の保護者とのコンタクトを強化しましょう![]() 良い口コミを作るためには、まずは生徒の保護者と少しでも多く会話することが重要です。学習相談や進路相談を兼ねた三者面談を実施したり、あるいは新年度からのカリキュラムの説明会として保護者会を実施したりして、とにかくできるだけ保護者と話す機会を作りましょう。自分の子どものために親身になって話をしてくれる先生こそ、保護者が一番求めている先生なのです。 面談や保護者会などの時間が取れないのであれば、電話で話をする方法もあります。定期テスト前などに生徒あてに励ましコールを入れる際に、保護者にも代わってもらって先生自身の生徒に対する期待を伝えてください。 いずれにせよ、まずは塾生の保護者としっかりとコンタクトをとり、生徒に対する親身な思いを伝えましょう。 |
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■ 募集戦略2: 塾生保護者に対して塾の具体的な情報を伝えましょう
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1/4更新 |
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| 特集企画 春の生徒募集特集 その1『eトレを募集の武器に役立てよう』 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
いよいよ春の生徒募集が始まります。皆さんは生徒募集に向けて、チラシや看板にどんなことをアピールしていきますか。今年のキーワードとしては、やはりなんと言っても「中学校新指導要領の全面実施」が挙げられると思います。新指導要領に沿って教科書も厚くなり、学習内容も大幅に増えます。しかし、そこで大切なことは教科書が厚くなったことを訴えることではなく、厚くなった教科書にこの塾でしっかり対応することを強くアピールすることではないでしょうか。 |
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| ■ 募集戦略1: 新指導要領実施にむけた取り組みについて訴えかけましょう 新指導要領についての情報は色々なところで取りざたされています。その内容をチラシに載せたところで、それはPRにはなりません。大切なことは、新指導要領に対してどのような取り組みをすることができるかということをアピールすることです。 英語を例にとって言えば、「履修単語が1200に増えました」ではなく、「英単語1200語を徹底的に覚えこませます」といった具体的な表現が重要です。あるいは「スパイラル学習が重要です」ではなく、「できないところは学年を飛び越してとことん指導します」といった具合です。このように、この塾では何を目標にして何ができるかということを、できるだけ具体的にアピールすることを意識してみてください。そしてさらに、この塾ではそういった目標を達成するためにeトレという先進の学習システムを導入しているということを、アピールするのです。 |
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■ 募集戦略2: eトレという学習システムの存在自体を武器にしましょう
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11/30更新 |
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| 特集企画 「冬期講習盛り上げ作戦」 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
先月のスペシャル企画では冬期講習の準備編として、冬期講習向けのおすすめコースや学習計画テンプレート等のご案内をさせていただきました。もうカリキュラムの準備は大丈夫ですね。 |
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| 今回は冬期講習を盛り上げるために応援専用サイトを設置しました。冬期講習関連の記事はこちらをご覧ください。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
またeトレで冬期講習を盛り上げようサイトも設置しました。ユーザーの皆さまはぜひこちらもご覧ください。 |
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10/31更新 |
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| 特集企画 「冬期講習を成功させよう」~eトレを活用した冬期講習お勧めコースはこれだ~ 準備編 |
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| 今月のスペシャル企画は「冬期講習を成功させよう」準備編です。生徒たちにとって満足度の高い冬期講習を実施し、春の募集にむけての地域の口コミ作りにつなげましょう。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 一般に冬期講習は、外部からの新規生はなかなか集まりにくいものです。とすれば、現在通っている塾生にターゲットを絞って、その生徒たちや保護者に「冬期講習に参加したい」と言わせるような内容を企画することが重要です。塾生たちが満足すれば、それは保護者の満足にもつながり、そのまま春の募集にむけた口コミとなっていくのです。 では、どのようにしたら期待度を高めることができるでしょうか。 それはずばり、生徒1人ひとりにあわせた「オリジナル冬期講習カリキュラム」を組むことです。生徒個別のカリキュラムは、普通の授業や個別指導では難しくても、eトレの学習計画機能を上手に活用すれば、生徒個別に完全オリジナルな学習カリキュラムを簡単に設定できます。とはいえ、実際は生徒1人ひとりに計画を作る必要はありません。あらかじめテンプレートを作っておき、その中から選んだコースをほんの少しだけカスタマイズすればいいのです。プリントの準備に手間もかかりません。 |
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| <完全オリジナルカリキュラムのアピールポイント> | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
① 冬期講習定番「基本コース20」 ※基本コースを20個設定する場合 ② 希望に合わせてアレンジ「オリジナルカリキュラム」 ③ 学習相談・冬期講習のコース選択の相談なども、どしどし受け付けます。 eトレの学習計画機能なら②のオリジナルカリキュラムは、①で作ったカリキュラムを編集して簡単に作成することが可能です。 この冬はeトレを使って、生徒1人ひとりに合わせた『オリジナルカリキュラム』を売り物にしてはいかがでしょうか。
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9/30更新 |
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| 特集企画 「eトレチューターの心得」 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 今月のスペシャル企画は「eトレチューターの心得」です。eトレの授業をスムーズに、そして生徒たちが楽しい雰囲気で勉強できるようにするためには、eトレチューターはどんなことに気をつけたらいいでしょうか。そのあたりをワンポイントでアドバイスいたしましょう。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ■生徒の心をつかむ声かけテクニック | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ①「できない所をしからずに、まず出来たところから褒めましょう」 例えば10点満点中4点で不合格判定が出た時は、「6問も間違えた」ではなく、「いいぞ、4問できた。これならリトライで合格できるぞ」と褒めて励まします。eトレは決してテストではありません。チュータの仕事は生徒をその気にさせることです。 ②「合格の時は少し大げさに褒めましょう」 合格判定が出た時は、「お!さすがだね」・「すごいぞ、いいセンスしてる!」という具合に少し大げさなくらいに褒めましょう。大人も子どもも褒められることでさらにやる気を出すのです。 ③「得点だけでなく、枚数も褒めましょう」 チューターが褒めるのはプリントの得点だけとは限りません。その日不合格が続いて元気のない生徒がいたら、その日に解いたeトレプリントの枚数を褒めてあげましょう。 「今日は4枚もプリントを解いたね。沢山間違えて沢山やり直した。よくがんばったね!」そんな声かけが生徒のやる気と先生への信頼を引き出すのです。 |
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| ■困った時の対応Q&A | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Q1. 採点と得点入力に時間がかかってしまい、プリント待ちの列ができてしまいます。 Q2. 問題が解けない生徒の対応をしていると、とても1人では手がまわりません。 いずれにせよ。このようにすることで、生徒は自ら考える力を育み、さらに先生の負担も大きく減るのです。指導熱心のあまり、『教えすぎ』にならないようご注意ください。 |
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8/29更新 |
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| 特集企画 「定期テスト対策」 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ①eトレで学校別の定期テスト対策コースを実施しましょう | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 今月の特集企画は定期テスト対策です。テスト対策指導はほとんどの塾で実施しているわけですから、重要なのはその中身とアピール方法です。 まず中身に関して言えば、きちんと学校別の対応ができているかどうかがポイントです。異なる学校の生徒が通って来ている場合など、テスト範囲が異なれば対策プリントの準備だけでも大変なことだと思います。しかし、eトレを使えば学校別の定期テスト対策も簡単に実施できます。 eトレには膨大な枚数のプリントが収められていますが、特に中学生用のデータベースには、最初から「定期テスト対策」という種類のプリントが単元別に用意されています。さらにはこれらを学校別にテスト範囲にあわせて学習計画テンプレートとして保存できる機能もあるため、この仕組みを活用することで、異なる学校の生徒であっても同じ教室で手間なくテスト対策演習ができるのです。eトレで効率良くたっぷりと対策演習を行い、定期テストでの成績向上につなげて欲しいと思います。 |
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| ②定期テスト対策コースをしっかりアピールしましょう | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
次にそのアピール方法ですが、せっかく学校別の対応をするわけですから、その点をしっかりアピールするのが重要です。たとえば学習計画テンプレートのコース名に学校別の名前を入れれば、アピール度も高まり生徒のやる気もさらにアップするでしょう。
・「○○中学2年生 理科社会テスト対策コース」 できるだけ具体的でキャッチーなコース名をつけるのがポイントです。また操作に慣れてきたら、生徒一人ひとりにあわせたオリジナルの学習計画を作れば、生徒や保護者にさらに喜ばれるのは間違いありません。 |
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| 特集企画 「講座生を通常生に迎えよう」 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| - 2学期もそのまま通いたくなる教室とは - せっかく夏期講習から参加してくれた生徒には、そのまま2学期からも続けて通って欲しいものです。そのためには、どんなことをすればよいのでしょうか。今回は講座生への対応について考えてみましょう。 |
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| ① 生徒への対応 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2学期も続けて通いたくなる条件として、真っ先にあげられるのはやはり先生との人間関係です。まずは先生と笑顔で話ができる様な雰囲気を作ることが重要です。そのためには、講座生に対しては少しでも多く声かけをしましょう。 内容は勉強のことにこだわる必要はありません。それよりもむしろ、部活のこと、家族との旅行計画のこと、テレビ番組のことなど、勉強を離れたところで雑談ができたほうが、より心は通じやすいものです。 講習会から来たばかりの生徒は自分から先生に声はかけにくいものです。とにかく、先生の方からとびきりの笑顔で、明るく元気に声をかけていきましょう。 「2学期も続けたいかどうか」は、「2学期もあの先生に会いたいかどうか」が大きく影響するのです。 |
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| ② 保護者への対応 夏期講習の授業料をお支払いいただくのは、生徒ではなくその保護者です。とすれば保護者の方にこそ講習会の様子をしっかりと伝えることが重要です。それが塾への信頼につながり、さらには生徒の2学期への継続につながります。では具体的にはどんなことをすればよいのでしょうか。 まず1つは「教室便り」の作成です。夏期講習でがんばっている生徒の様子や汗を流して授業をしている先生の様子をデジカメに撮って写真中心の教室便りを作ってみてはどうでしょう。写真中心ならあまり作成に時間もかかりません。生徒や先生が実際に教室でがんばっている様子を保護者にお伝えすることで、保護者の信頼をつかみましょう。 さらにもう1つ、保護者へのアピールとして効果的なのが、保護者あての手紙作戦です。 保護者あてに手紙を書いて、その生徒の授業での様子を伝えると同時に、生徒の長所や生徒への期待などを伝えてはいかがでしょうか。自分の子どものことを親身に考えてくれる先生がいると思えば、親としては2学期以降もその塾に通わせたくなるのではないでしょうか。 手紙を書いたり郵送したりするが大変だということであれば、Eメールを活用する方法もあります。いまどきはほとんどの保護者が携帯メールを使っていますので、事前に保護者のメールアドレスを集めておけば、経費もかからずに素早く保護者あてに様々な情報を提供することができます。 このようにして生徒だけでなくその保護者とも信頼関係を築くことが、2学期以降の継続の重要なポイントとなります。ぜひとも積極的に実行してみていただきたいと思います。 ☆ 今回のEMS通信の特別プレゼントとして、保護者あてお手紙のサンプルをご用意いたしました!ぜひご活用ください。 |
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| 特集企画 「夏期講習を盛り上げよう」 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ― 講習会初日の心構え ― 夏期講習を盛り上げるためには、やはりなんと言っても講習会初日が重要です。まずはちょっとした演出で、先生方の夏期講習に向けた気合を生徒に伝えてみてはいかがでしょうか。 |
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| ① 見た目の演出 ちょっと古臭いかもしれませんが、昔からのスタンダードな講習会スタイルと言えば『必勝ハチマキ』です。わざわざ生徒に用意しなくても、先生自身が初日だけでもそれを頭に巻いて授業に臨めば、それだけでちょっとした演出になります。『先生、気合入りすぎ~!』などと茶化す生徒も出てくるかもしれませんが、それはそれで素知らぬ顔で授業を進めるのも面白いかもしれません。 もちろん、ハチマキにこだわる必要はありません。それらしいパワーストーンのブレスレットをつけてみる、合格祈願のお守りを首にぶら下げる、いつもより派手なシャツを着て授業に臨む、そのようにして『今日からは非日常の授業が始まるんだ』あるいは『先生は夏期講習に向けて気合が入っているぞ』という演出をすることは、生徒の意識を高めるのに効果的です。 |
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| ② 生徒へ意識付けの重要性 もちろん見た目だけを変えてみても、生徒が急にやる気を出してくれるわけではありません。見た目の演出はあくまでもきっかけ作りです。授業を始める前、特に初日に生徒に向けてこの講習会の意義をしっかり話しましょう。『今日先生がこのハチマキを巻いている訳を、まずはみんなに話そう。この夏期講習は君たちにとって、本当に重要なんだ。なぜなら・・・、だからこうして先生も・・・』という具合に、講習会の意義と先生自身の意気込みをしっかりと話して聞かせましょう。 そういった先生の思いを生徒に伝えることが、生徒の講習会に対する意識を高めていくきっかけとなるのです。特に講習会の初日には、必ずなんらかの形で生徒への意識付けの話をするとよいでしょう。 |
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| 特集企画 「小学生向けの夏期講習プラン」 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 6月に入ったら、小学生のeトレ夏期講習についても考えておきましょう。 小学生の夏期講習については中学生や高校生とは違った目線での準備が必要です。 |
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